資訊竊取集團在暗網上釋出超過 800 萬筆含憑證資料的廣告，並販售針對多因素驗證（MFA）繞過的釣魚工具包及定制攻擊服務，導致身份攻擊的成本下降、效益提升。IBM 近日發表《2025年 X-Force 威脅情報指標》報告，揭示 2024 年網路犯罪的攻擊策略正在發生顯著轉變。報告指出，駭客逐漸放棄傳統的勒索加密模式，轉而以更隱密的憑證竊取與身份濫用為主。該年度報告顯示，有將近一半的資安攻擊導致資料或帳號憑證外洩，顯示企業在身份防護上的弱點正被加速放大。
憑證盜竊升溫，資訊竊取程式蔓延
根據 IBM X-Force 資安服務團隊分析，2024 年帶有資訊竊取功能的釣魚信件數量相較前一年暴增 84%。該類程式能迅速竊取登入資訊與帳密，不僅加速攻擊流程，也幾乎不留任何可供鑑識的痕跡。推估這波攻勢與駭客結合 AI 技術大量發送釣魚信件有關，引發後續帳號盜用與權限濫用。
僅 2024 年間，排名前五的資訊竊取集團在暗網上釋出超過 800 萬筆含憑證資料的廣告，並販售針對多因素驗證（MFA）繞過的釣魚工具包及定制攻擊服務，導致身份攻擊的成本下降、效益提升。
勒索軟體轉向「低風險」模式
雖然勒索軟體仍佔 2024 年惡意軟體攻擊事件的 28%，但整體攻擊次數已較 2023 年減少。X-Force 指出，這與全球多國政府加強執法打擊有關，促使網路犯罪集團調整策略，改採更分散且風險較低的攻擊方式。像是原先活躍的 ITG23（Wizard Spider）與 ITG26（QakBot）集團，已經轉向短期營運的新型惡意軟體平台。
關鍵基礎設施風險攀升，修補效率待加強
報告指出，2024 年 X-Force 所處理的事件中，有高達 70% 是針對營運關鍵基礎設施業者進行攻擊，超過四分之一為利用系統漏洞發動。暗網上最熱門的漏洞攻擊程式碼也顯示，與電力網、工控系統和醫療設備相關的風險正急速升高，呼籲企業...
Apple 悄悄替《Mythic Quest》換掉結局集 為腰斬劇情收尾如果你錯過了上個月《Mythic Quest》（神話任務）播出的第四季結局，現在可能再也看不到原版了。
Apple TV+ 先前播出了《Mythic Quest》第四季與衍生劇《Side Quest》後，突然宣布這部由 Rob McElhenney 主導的喜劇系列將不再續訂第五季，讓許多粉絲大感意外。尤其原本的最終回〈Heaven and Hell〉（天堂與地獄）留了不少懸念，幾乎可以說是為下一季鋪路，卻因為突如其來的腰斬而讓整部劇變得支離破碎。
Apple 顯然也意識到這點，因此宣布將推出新版的〈Heaven and Hell〉，試圖為這部受歡迎的辦公室遊戲喜劇做個「完整的收尾」。這個「更新版」的結局現在已經正式上線，確實針對部分主要角色的懸念做出了處理。
但與此同時，Apple 也向《The Verge》證實，原本的〈Heaven and Hell〉已經從平台下架，完全被新版取代。
這個舉動不難理解 —— Apple 顯然希望觀眾只記得這個「正式」的結局。不過，這種做法也讓人聯想到近年串流平台的常見爭議：直接消除自己平台上原有內容的「修正主義行為」。
Apple 本可以保留原始與更新版本兩個版本，並清楚標註差異與背景（例如為了補完未來不會拍的後續劇情）。Netflix 就曾在《黑鏡》（Black Mirror）最新一季中採用類似策略，利用兩個版本製造「曼德拉效應」的戲劇效果。
不過，若 Apple 採用那種作法，就等於間接承認他們在未事先通知的情況下砍掉了一部仍有故事未完的影集，而這可能作風嚴謹的 Apple 不願正面面對的現實。
《Mythic Quest》自 2020 年開播至今共播出四季，是 Apple TV+ 在早期推出原創內容時的代表作品之一，主打遊戲開發辦公室的荒謬日常與創意衝突。它集結...
微軟調整績效管理策略，低績效員工將面臨更嚴格的限制，包含兩年內禁調職與回聘。了解科技業績效管理趨勢。微軟今年初才大規模裁員 2,000 人，如今再度加大內部人事政策力度，特別針對績效不佳的員工，祭出更嚴格的管理機制。
根據媒體報導，微軟新任人資長 艾米・科爾曼（Amy Coleman） 最近向內部主管發出郵件，說明最新的人才管理政策。當中最引人注目的，是對於被認定為「低績效」的員工，將採取以下新規定：
兩年內不得在公司內部調職
不得再次被微軟錄用（re-hire ban）
這項措施也等同於對員工「畫上封鎖線」，被列入名單者幾乎與公司全面切割。
年初裁員未平息，低績效員工持續受壓
今年年初，微軟已經解僱了約 2,000 名員工，並且未支付任何遣散費。根據內部消息指出，這一輪裁員涵蓋從基層工程師到高階主管，顯示這場改革並非針對特定部門，而是全面性的績效審查。
微軟目前的績效評估系統以 0 到 200 分制 為基礎，這直接影響員工的年終獎金與股票獎酬。這次人資改革也同步強化以下幾點：
提高獎酬制度的透明度
推出新的績效改善計畫（Performance Improvement Plan, PIP）
快速處理長期未達標的員工
科技業趨勢：績效導向正取代員工福利思維
微軟的作法並非孤例。過去一年，包括 Meta、Google、Amazon 等科技巨頭，也陸續對績效落後者採取明確行動。
Meta 甚至建立了內部「封鎖名單」，對被裁員工設下回聘禁令。這些變化反映出，科技業從過去講求創意自由與員工福利，正在轉向績效導向與效率管理。
這一波浪潮也透露一個訊號：員工個人表現，將愈來愈決定職涯命運。企業不再容忍持續不達標的員工，而是傾向快速切割、強化組織韌性。
對於在科技業打拼的工作者而言，這意味著必須更主動掌握績效評估標準，並不斷與目標對齊，才能避免成為下一輪優化的對...
經過 11 年的等待，FUJIFILM X-M1 系列終於迎來最新成員 X-M5。相較前作，X-M5 無論是體積、規格和性能都有大幅度的提升，在評測過後發現它絕對是一台值得擁有的輕巧入門復古相機。自從 FUJIFILM X-M1 停產後，搭載自家招牌 X-Trans CMOS 的入門定位無反相機就被按下暫停鍵，然而經過 11 年的等待，該系列終於迎來最新成員 X-M5。相較前作，X-M5 無論是體積、規格和性能都有大幅度的提升，在評測過後發現它絕對是一台值得擁有的輕巧入門復古相機。
廠商資訊
■ 恆昶實業 ■ 02-2791-1188 ■ www.fujifilm.com.tw
產品規格
■ 感光元件：APS-C 片幅 X-Trans CMOS 4
■ 處理器：X-Processor 5
■ 像素：2,610 萬
■ 感光度：ISO 160-12800（可擴展至 ISO 80、51200）
■ 機械快門：1/4000-30s、支援 B 快門
■ 電子快門：1/32000-30s
■ 連拍：20fps（機械快門）、30fps（電子快門）
■ 螢幕：3 吋 104 萬畫點側翻觸控式
■ 觀景窗：無
■ 記憶卡：SD、SDHC、SDXC（支援 UHS-I）
■ 電池：NP-W126S
■ 尺寸：111.9 x 66.6 x 38mm
■ 重量：355g（含電池與記憶卡）
建議售價
26,300 元（單機身）
還記得當初在網路上第一次看到有關 X-M5 的傳聞流出時，有種「熟悉的陌生感」，記憶中上次看到富士推出 X-M 系列相機已經是很久遠的 2013 年了。該系列的第一台相機 X-M1，當年是繼 X-Pro1、X-E1 之後富士所推出的第三台 X 系統相機，這三台的定位依序為旗艦、中階、入門，由此可見 X-M 系列是專為攝影初學者所打造。
該系列當初開發的訴求主要有輕巧、易用...
這兩顆球真的是同一種顏色？別信你的眼睛你有看過這張讓人懷疑人生的圖片嗎？一顆藍色球、一顆綠色球，看起來分明不同，但實際上，它們——是一模一樣的顏色。
這不是玩笑，而是科學。這個爆紅於社群平台的視覺錯覺圖，來自美國德州大學埃爾帕索分校（University of Texas at El Paso）的電腦科學教授大衛・諾維克（David G. Novick）。他專門研究圖像處理與人機互動，而他最大的興趣之一，就是「愚弄人眼」。
謎一樣的「錯色球」：其實是水藍色（RGB 49, 255, 233）
上面的圖就是諾維克在他X上PO出的一張圖，圖片中看似一藍一綠的兩顆球，實際上基本色完全相同。無論你將背景去除、拼接圖層，甚至使用電腦取色工具檢驗，結論都一致：這兩顆球的顏色完全一樣。
Two-color Munker illusion with small dots over large spheres, which appear to be blue and green but have exactly the same base color (RGB 49,255,233). Shrinking the image increases the effect. Original png file is at https://t.co/6r2PMbLMJc. pic.twitter.com/IoOmvBa3Va
— David Novick (@NovickProf) May 28, 2019
這種讓人驚呼「我是不是色盲了？」的效果，背後其實有學理依據。它的原理，叫做——蒙克–懷特視錯覺（Munker–White’s illusion）。
究竟是怎麼回事？你的大腦欺騙了你
這類視錯覺的核心機制，是人類大腦在判斷顏色時，會不自覺把背景與周圍色彩納入參考。結果，即使某個物體本身的顏色未...
依據草案內容，當無人機飛行高度低於私人住宅 500 英尺（約 152 公尺）時，屋主有權採取「合理手段」防止隱私被侵犯。美國佛羅里達州近期正審議一項具爭議性的法案（SB1422），內容提案授權房屋所有人可在特定情況下，對飛入其住宅上空的無人機採取“合理武力”，意即在自家空域擊落無人機，保護自身隱私。這項提案一旦通過，最快將於今年 10 月生效。
無人機飛入 500 英尺下空域 房主可行使自衛權
該法案目標在擴大無人機禁飛區範圍，目前美國僅針對機場、監獄等特定區域設有限制，但若 SB1422 通過，住宅空域也將被納入禁飛範圍。依據草案內容，當無人機飛行高度低於私人住宅 500 英尺（約 152 公尺）時，屋主有權採取「合理手段」防止隱私被侵犯。
然而，法案對「合理武力」的定義並不清晰，引發外界解讀空間。有評論指出，若實際執行時涉及武器使用，恐將引爆公共安全與法律邊界的爭議。
可能與聯邦航空法相抵觸 擊落無人機最高可判20年
美國聯邦航空總署（FAA）規定，無人機屬於「航空器」的一種，依法享有與飛機相同的空域保護。因此，即便無人機僅在住宅區上空飛行，若被擅自擊落，涉案者仍可能面臨高達 25 萬美元（約新台幣 810 萬元）罰款與最重 20 年監禁的刑責。
不僅如此，佛州現行法律也禁止在住宅區開槍，除非涉及正當防衛或合法狩獵行為。因此，即使新法過關，實務上恐難與聯邦規範對接，引發執法困境。
案例引發討論 年長者誤擊送貨無人機被捕
去年 7 月，佛州一名 72 歲男子因擊落一架沃爾瑪送貨用無人機而遭警方逮捕。該男子宣稱自己過去是無人機操作者，懷疑該飛行器正在監視他，於是在無人機離地約 23 公尺高時以 9 毫米手槍將其擊落。此事件一度在當地掀起輿論風波。
法案仍在審議階段 隱私與安全如何平衡？
佛羅里達州參議員 Jason Pizzo 在聽證會上指出，雖然「合理武力」字眼已納入法案...
WD（Western Digital）近日透露，正在開發容量高達 40TB 的 HAMR（熱輔助磁記錄）技術硬碟，預計最快將於 2026 年下半年正式問世。隨著 AI、雲端與影音資料規模日益擴張，傳統硬碟的角色再度受到重視。WD（Western Digital）近日透露，正在開發容量高達 40TB 的 HAMR（熱輔助磁記錄）技術硬碟，預計最快將於 2026 年下半年正式問世。
這項消息由WD日本區銷售經理西尾公彥（Nishio Kimihiko）在接受日媒《PC Watch》專訪時親自證實。此舉代表 HDD 技術仍在進化，尤其是在企業級儲存應用中，容量仍然是關鍵戰場。
為何 40TB 要等到 2026？
HAMR 技術早在多年前就被提出，它的核心在於利用雷射短暫加熱磁性介質，以提高磁錄密度，是目前實現大容量 HDD 的關鍵技術。不過，要導入 HAMR 至量產階段，牽涉的可不只是技術突破。
西尾指出，HAMR 硬碟的生產需要大規模改造現有產線並更新設備，這會造成初期製造成本與售價居高不下。若市場需求尚未達標，貿然投入可能讓整體成本壓力難以負擔。
預估在 2～3 年後，企業對高容量儲存需求將更加明確，屆時 HAMR 產品的價格也會因出貨量提升而逐漸下探。
消費級硬碟市場仍以 2～4TB 為主
對於一般消費者來說，儘管數位生活日益依賴儲存設備，目前市面主流仍集中在 2TB 與 4TB 機械硬碟。西尾透露，個人用戶的購買力與頻率都呈現下降趨勢，但長期而言，對單顆硬碟更大容量的需求仍將穩步上升。
因此，WD除了企業用高容量硬碟開發外，也計畫在 WD Blue 等消費級系列推出更大容量版本，以滿足影音創作者、資料備份用戶等重度儲存族群。
WD與 SanDisk 分拆背後的關鍵盤算
針對今年初WD將 HDD 業務與 NAND 業務（SanDisk）拆分的話題，西尾也給出一些內部看法。...
科學家們研發出一種新型小便斗設計，透過優化表面角度，旨在減少尿液回濺，同時改善衛生狀況和增強使用上的便利性。長期以來，男性廁所中尿液噴濺的問題一直難以解決。近期，科學家們研發出一種新型小便斗設計，透過優化表面角度，旨在減少尿液回濺，同時改善衛生狀況和增強使用上的便利性。這項設計的目標是最大限度地減少尿液濺到使用者和周圍地板的可能性，從而顯著提高衛生水平，維持更清潔的廁所環境，並改善整體使用者體驗。
一個多世紀以來，小便斗的設計基本上沒有太大變革。馬塞爾·杜象在其 1917 年的達達主義作品《噴泉》中，將小便斗重新構想為藝術作品，而這件作品至今仍與現今公共廁所中的許多裝置非常相似。然而，傳統小便斗經常導致尿液濺到指定區域之外，包括地板，甚至使用者身上。這不僅造成不衛生的環境，增加疾病傳播的風險，還會增加維護和清潔的成本。
高速影片展示了用於測量臨界角的測試。圖中顯示了三個撞擊角度（從左到右分別為 90°、60° 和 30°）。
Zhao Pan、Kaveeshan Thurairajah 及其同事計算得出，當尿流以 30° 或更低的入射角度撞擊裝置表面時，回濺的情況會大大減少。實驗結果也驗證了這一點。隨後，作者透過求解微分方程式，設計出名為「豐饒之角」（Cornucopia）和「鸚鵡螺」（Nautilus）的小便斗，這兩種設計在整個區域的撞擊角均不超過 30°。「鸚鵡螺」的設計還有一個額外的優勢，即它適合各種大小便的高度，方便兒童和輪椅使用者使用。
根據作者的說法，如果美國公共廁所中現有的 5600 萬個小便斗都被「鸚鵡螺」取代，每天將可以防止 100 萬公升的尿液濺到地板上。
編譯自/ScitechDaily
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SK海力士HBM4記憶體預計2025量產，頻寬達2.0 TB/s！與NVIDIA合作，領先HBM3E，伺服器記憶體同步升級，挑戰三星。在台積電舉辦的北美技術論壇（North America Technology Symposium）上，SK海力士（SK hynix）正式對外展示了新一代 HBM4「AI記憶體」技術，並同步預告了數款即將登場的新產品。
此次發表中，SK海力士首度向公眾簡要介紹了 HBM4 的基本規格：
單顆容量最高可達 48GB
記憶體帶寬達 2.0TB/s
I/O 傳輸速率達 8.0Gbps
SK海力士表示，HBM4 預計於 2025 年下半年實現量產，最快有望在今年底便開始進入產品整合階段，進度比外界預期更快。值得注意的是，目前SK海力士是唯一一家正式對外展示HBM4技術的公司。
同場亮相：16層 HBM3E 記憶體
除了 HBM4，SK海力士也展示了全球首款 16 層堆疊的 HBM3E 記憶體，帶寬高達 1.2TB/s，性能遠超現有 HBM3E 標準。據悉，這款 HBM3E 將會搭載於 NVIDIA 的 GB300「Blackwell Ultra」AI集群平台上，未來 NVIDIA 預計在「Vera Rubin」專案中，進一步轉向採用 HBM4 技術。
伺服器記憶體模組新產品線同步曝光
除了HBM系列，SK海力士也同步展示了最新伺服器記憶體模組，包括：
MRDIMM 系列：速度達 12.8Gbps，容量有 64GB、96GB、256GB可選
RDIMM 模組：速度 8Gbps，容量為 64GB與96GB
3DS RDIMM：提供高達 256GB 容量選項
這些高效能伺服器模組均基於最新 1c DRAM 製程打造，專為高效能運算與AI應用設計。
目前在 HBM 與 DRAM 市場上，SK海力士透過持續創新與積極與 NVID...
OPPO 將於 5/1 至 5/31 舉辦母親節活動，於 OPPO 體驗店、OPPO 網路商店精選多款產品，貼心送上讓媽媽「AI」不「溼」手的新機。OPPO 將於 5/1 至 5/31 舉辦母親節活動，於 OPPO 體驗店、OPPO 網路商店精選多款產品，貼心送上讓媽媽「AI」不「溼」手的新機。
於 OPPO 網路商店購買飽受好評的旅拍神機 Find X8 系列最高現折 NT$4,000 元、好禮總價破萬元，AI 潮流機 Reno13 系列折扣後以兩萬初、萬元初價格即可輕鬆入手，平價 A 系列手機以千元親民價再享千元優惠，每日登錄抽獎遊戲再抽最高 8,888 元紅利；OPPO 體驗店則精選指定機款送千元降噪耳機，入店體驗即享貼心服務與好禮。除了一系列購機優惠，購買指定機型並完成會員 App 註冊及活動登錄，加碼享點數翻倍送；以點數兌換 IoT/配件折價券，再享最高現折千元。
此外，OPPO 也積極佈局南臺灣，選址於高雄鳳山，將於 5/16 開設 OPPO 高雄鳳山 NOVA 體驗店，開幕指定期間推出一系列活動，包含大手筆抽萬元購物金、排隊享限時限量千元商品銅板價等驚喜優惠；並將於 5/24 舉辦一日店長活動，邀請 Wing Stars 人氣啦啦隊女神「一粒」到場互動，還可以一元競標萬元旗艦平板，力邀消費者一同共襄盛舉。
OPPO 網路商店：購指定機款享萬元好禮
旅拍神機 Find X8 系列，購機享萬元好禮
Find X8 Pro 輸入折扣碼現折 NT$ 4,000 元，優惠價 NT$ 33,990 元，再送 Enco X3i 真無線降噪耳機或除濕機。
購買 Find X8 輸入折扣碼現折 NT$ 3,000 元，優惠價 NT$ 24,990 元，再送除濕機或行動電源。
兩者登錄皆享一年延長保固、一年螢幕意外保障，好禮總價最高破萬元。此外，還可以最高半價優惠加...